تحقیق بررسی جایگاه ایران در بازار جهانی نفت به فرمت ورد و قابل ویرایش
بررسی جایگاه ایران در بازار جهانی نفت |
![]() |
دسته بندی | اقتصاد |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 66 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 38 |
بررسی جایگاه ایران در بازار جهانی نفت
- ۰ ۰
- ۰ نظر
تحقیق بررسی جایگاه ایران در بازار جهانی نفت به فرمت ورد و قابل ویرایش
بررسی جایگاه ایران در بازار جهانی نفت |
![]() |
دسته بندی | اقتصاد |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 66 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 38 |
بررسی جایگاه ایران در بازار جهانی نفت
طرح معرق دایناسورس
دایناسورها، (به انگلیسی Dinosaur) گروهی از خزندگان مهرهداری بودند که برای بیش از ۱۶۰ میلیون سال حاکم اکوسیستمهای زمین بودند قبل از دورهٔ تریاس (حدود ۲۳۰ میلیون سال پیش) تا آخر دورهٔ کرتاسه (حدود ۶۵ میلیون سال پیش) بیشتر آنها در رویداد انقراض دوران سوم کرتاسه منقرض شدند بررسی بازماندههای نیاپرنده (آرکئوپتریکس) در ۱۸۶۱ نشان دهندهٔ یک رابطه بین |
![]() |
دسته بندی | صنایع چوب |
فرمت فایل | |
حجم فایل | 55 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 4 |
نام محصول : طرح معرق دایناسورس Dinosaurs
حجم فایل : 55kb
تعداد اسلاید : 4 عدد
قیمت : 1000 تومان
بدون شک طراحی بر روی چوب و کنده کاری روی آن یکی از زیباترین آثار و خلق دست بشر است یکی از هنرهای قدیمی که از دوران باستان تا به امروز ادامه دار بوده و هست یکی از دلنشین ترین کاری های زیبای هنری کار روی چوب است معرق یکی از رشته های طراحی روی چوب است که از دیرباز در ایران وراج داشته و تا به امروزه هنرمندان از این نوع هنر در اکثر کارهای برجسته خود استفاده کرده و به ماندگار گذاشته اند طراحی معرق با چوب همین طور به یک صنعت بی بدیل تبدیل شده و به عنوان یک پروژه کارآفرین در دنیا میتوان از آن نام برد
دایناسورها، (به انگلیسی: Dinosaur) گروهی از خزندگان مهرهداری بودند که برای بیش از ۱۶۰ میلیون سال حاکم اکوسیستمهای زمین بودند. قبل از دورهٔ تریاس (حدود ۲۳۰ میلیون سال پیش) تا آخر دورهٔ کرتاسه (حدود ۶۵ میلیون سال پیش) بیشتر آنها در رویداد انقراض دوران سوم کرتاسه[پ ۴] منقرض شدند.[۱]
بررسی بازماندههای نیاپرنده (آرکئوپتریکس) در ۱۸۶۱ نشان دهندهٔ یک رابطه بین دایناسورها و پرندگان است.دانشمندان امروزه در اسکلت پرندگان استخونی که فقط در دایناسورها وجود داشته پیدا کرده اند. صرف نظر از حضور اثرهای سنگواره شده، نیاپرنده خیلی مانند کامپسوناتوس (دایناسور درنده کوچک) است.[۱]
تحقیقاتی که حدود سال ۱۹۷۰ انجام شد نشان میدهد دایناسورهای دَدپا Theropoda به احتمال زیاد نیاکان پرندگان هستند؛ در واقع، بسیاری از دیرینشناسان پرندگان را مانند دایناسورهای بازمانده درنظر میگیرند و بر این باورند که دایناسورها و پرندگان باید با هم زیر یک ردهٔ زیستشناسی قرار داده شوند. امروزه ۱۰۰۰۰ گونه از پرندگان به این گروه تعلق دارند.[۱]
حدوداً نیمهٔ نخست قرن ۲۰ دانشمندان دایناسورها را جانورانی تنبل، خنگ و خونسرد در نظر میگرفتند. با این وجود تحقیقات گستردهای در سال ۱۹۷۰ انجام شد این نظریه را پشتیبانی میکند که آنها حیواناتی با دگرگونیهای بدنی زیاد بودند و اغلب خود را با واکنشهای متقابل اجتماعی سازگار میکردند. مدرکی از پرندگانی مربوط به دسته ددپایان شدیداً این تغییر نظریه را تحت تأثیر قرار میدهد.[۲]
از زمانی که اولین فسیلهای دایناسور در سده نوزدهم شناخته شدند اسکلت آنها زیبنده موزهها در سراسر دنیا شدهاند و دایناسورها یک بخش از فرهنگ جهانی شدهاند و میان بچهها و بزرگسالها باقی خواهند ماند. آنها در پرفروش ترین کتابها و فیلمها (مثلاً پارک ژوراسیک)، چهره بودهاند و هر یافته تازهای از دایناسورها از رسانهها پوشش داده میشوند.[۱]
بعضی اوقات به طور غیررسمی هرگونه خزندهٔ ما قبل تاریخ نظیر دیمترودون، پتروسور بالدار و ایکتیوسور آبزی، پلسیوسارو و موساسور را نیز دایناسور مینامند در حالی که در معنای دقیق کلمه هیچیک از جانوران یادشده دایناسور نیستند.[۱]
از آنجا که پستانداران در مقایسه با خزندگان امروزی هوشیارتر و فعالترند، این پرسش پیش میآید که چرا آنها برای مبارزهجویی با دایناسورها زودتر از این به مناطق تحت فرمانروایی دایناسورها نیامدند. یکی از دلایل محتمل آنست که خود دایناسورها فعال، هوشیار و خونگرم بودهاند. وضع خاص بدن دایناسورها حاکی از چابکی آنهاست، استخوانهای آنها در مقایسه با استخوانهای چهارپایان خونگرم و خونسرد امروزی، دارای مجراهایی است که نشاندهندهٔ خونگرمی آنهاست، و سنگوارههایی که نسبت شکارچی به شکار را نشان میدهد، از این حکایت میکند که دایناسورها، همچون پستانداران خونگرم و برخلاف خزندگان خونسرد به مقادیر زیادی غذا نیاز داشتهاند.[۳]
اگر دایناسورها خونگرم بوده باشند، این موضوع به توضیح چیرگی درازمدت آنها کمک میکند. دایناسورها بزرگتر از پستانداران همزمان خود بودهاند؛ حتی بچه دایناسورهایی که تازه از تخم خارج میشدند از بیشتر پستانداران بزرگتر بودهاند. واضح است که پستانداران نقش جانوران کوچک و دایناسورها نقش جانوران بزرگ را ایفا میکردند. حتی هنگامی که انقراضهای مکرر گوناگون دایناسورها را کاهش داد، دایناسورهای بازمانده هنوز هم بزرگتر از پستانداران بودند و قادر بودند که موقعیت خود را حفظ کنند و آن دودمانهای اصلی را فراهم آورند که تکامل دوباره از آنها جانوران بزرگ را بهوجود میآورد.[۴]
هنگامی که دایناسورها از میان رفتند، پستانداران به داخل مناطق مسکونی خالی راه یافتند تا به نوبهٔ خود بر محیط خشکی چیرگی یابند.
پیشینه
در دوران قبل از اسلام قطعات بزرگ چوبی به عنوان بخشی از ساختمان به کار میرفتهاست. در این دوره چوب به عنوان یکی از فراوانترین مصالح طبیعی نقش مهمی در ساخت ابزار فنی و کشاورزی و حتی وسایل خانگی ایفا میکردهاست. از دوره سلوکیان آثار چندانی در دست با همان شیوه معرق چوب کار میشود، فقط زمینه طرح یا کار را به قطعههای پازل مانند بریده، در کنار هم میچسبانند و سپس باز هم برای مراحل تکمیلی به کارگاه رنگ فرستاده میشود.
معرق زمینه آجری: با همان شیوه معرق زمینه چوب کار میشود، فقط تفاوت کار در این است که زمینه طرح به صورت آجری بریده و در کنار هم چیده میشود. آنگاه مراحل تکمیلی را به صورت رایج طی میکنند.
نازک بری در معرق: در این شیوه از معرق، ابتدا قطعات طرح مورد نظر معرق بریده میشود. آنگاه به وسیله اره مویی معمولی برشهای بسیار ظریف و نزدیک به هم در تمامی قسمتهای طرح داده میشود، برشهایی که به فاصلههای میلیمتری در کنار هم داده میشود. سپس چوبهای شکل داده شده در کنار هم بر روی زمینهای از تخته روکش شده و غالباً بدون هیچ نوع تزئینی چسبانده میشود.
معرق منبت: معرقی که نقشهای آن برجستهاست معرق منبت گفته میشود برای ساخت معرق منبت ابتدا همه قطعهها را مانند معرق میبرند و بعد آنها رابه طور مجزا به شیوه منبت کاری ساخت و ساز نموده، کنار یکدیگر جفت و جور میکنند. در پایان قطعه را رویزیر کار در محل مربوط نصب میکنند.
ابزار
ابزار کاری که در کارگاه معرق به کار میرود عبارتاند از:
اره دست - اره مویی– اره چوب بر – اره فلز – پرس دستی (پیچ دستی) – پیشکار – تیزک – چکش – سوهان تخت – سوهان چوب ساب – کمان اره – رنده دستی- سنگ نفت – گازانبر – لیسه – ماشین پرداخت – مته دستی – میخ - سمباده - چسب چوب و در نهایت پس از پرداخت نهایی توسط سیلر - کیلر ویا رزین پلی استر اسپری میشود
مواد اولیه
برای معرق کاری، وجود انواع چوب با تنوع رنگی ضرورت دارد و در انتخاب چوب باید مواردی چون استحکام و خشک بودن چوب و قابلیت اره شدن و رنده شدن را در نظر گرفت. هم چنین از صدف، عاج، فلزات در معرق استفاده میشود. --
مراحل اجرای یک طرح معرق
تخته پشت کار را به اندازه طرح مورد نظر انتخاب کرده، به روی آن یک ورق از نایلون قرار میدهند، انگاه طرح و نقشه مورد نظر را بر روی کاغذ آورده و به وسیله چسب مایع آن را بر روی تخته سه لایی میچسبانند، پس از آن تکههای مختلف طرح با اره مویی بریده شده قطعات مختلف آن را به وسیله میخ سایه بر روی تخته زمینه به طورموقت نصب میکنند. آنگاه قطعات طرح را جداگانه بر روی چوبها با رنگهای مورد نظر به وسیله همان میخ سایه نصب کرده و روی چوب پیشکار قرار داده و به وسیله اره مویی دور طرح را روی تخته بریده و حال قطعه چوب بریده شده را در جای خود مطابق نقشه روی تخته پیشکار به وسیله میخ سایه موقتاً نصب میکنند. بدین ترتیب با این روش همه نقشهای خرد شده را از رنگهای مختلف چوب، صدف و عاج تهیه و جایگزین مدل میکنند. هنگامی که تمام چوبهای رنگی جایگزینی طرح اولیه شده، چسبی از سریشم و پودر امرا تهیه کرده و به وسیله انگشت سبابه روی تمام شیارهای بین تکههای قرار میدهند. به این طریق تمام شیارهای بین نقوش پر میشود و قطعات به طور کامل به هم چسبیده و ثابت میشود. دراین مرحله میخهای سایه را از روی طرحها بر میدارند و آنگاه نوبت به نایلونی میرسد که قبلاً در زیر کار و روی تخته پشت کار قرار داده شده بود، آن را نیز برداشته و نقشهای چسبیده شده را بر میگردانند و پشت آنها را سمباده نرم میزنند. در نتیجه چسبهایی که از میان شیارها به پشت کار نفوذ کرده، پاک میشود. حال سطح تخته پشت کار را به وسیله کاردک به چسب گرم آغشته کرده، نقشه معرق شده را روی آن میچسبانند و برای ثابت نگاه داشتن آن دو میخ سنجاقی در بالا و پایین آن نصب میکنند. در این مرحله لایهای از نایلون و قطعهای از نمد یا پتوی ضخیم را روی نقشه معرق شده قرار داده ترکیب فوق را در میان دستگاه پرس گذاشته، تحت فشار میدهند و بعد از گونیا کردن تابلو، اضلاع آن را رنده میکنند. سطح تابلو رابه دلیل متفاوت بودن ضخامت چوبهای صنعتی، با ماشین سمباده میسایند تا یکنواخت و صیقلی شود. حال محیط تابلو را به وسلیه نوار چسب کاغذی به طریقی که ۲ یا ۳ میلیمتر آن از سطح تابلو بالاتر قرار گیرد چسبانده مخلوط پلی استر آماده شده را به طور یکنواخت روی صفحه مورد نظر میریزند تا کاملاً سطح را بپوشاند. بعد از خشک شدن پلی استر به وسیله سمباده لرزان آن را میسایند تا رنگ چوب از زیر پلی استر ظاهر شود و مجدداً برای شفافیت بیشتر، قشری از پلی استر شفاف بر آن پاشیده و سمباده میزنند. در پایان به وسیله دستگاه پرداخت و مواد جلا دهنده سطح کار را پرداخت میکنند.
منبت
هنر کنده کاری نقوش به روی چوب را منبت گویند. قابل توجهاست که منبت میتواند به صورت یک تکه یا چند تکه انجام شود هرگاه منبت کاری بر روی چوب بزرگ یک تکه انجام شود، منبت یک تکه و هرگاه منبت کاری بر روی تکههای کوچکی انجام شود، منبت چند تکه خواهد بود. منبت بر حسب نوع برجستگی که در کار آن به وجود میآید به پنج دسته تقسیم میگردد: منبت کم بر جسته، منبت نیم برجسته، منبت تمام برجسته، پیکره، قلم زنی بر روی چوب
ابزار کار
مغار: وسیلهای است برای تراشیدن چوب که انواع آن در ذیل نام برده شده مغار کبریتی- مغار– مغار نیم باز – مغار [گلویی] – مغار شفره کلیه مغارهای نامبرده دارای خمیده یا کج نیز هستند که در جاهایی که امکان استفاده از مغار صاف نباشد، از مغار کج استفاده میشود. تخت یا صاف
سوهان– سوهان دو سر کج – سوهان سه پهلوی سه گوش- سوهان سه پهلوی صاف – سوهان نیم گرد – سوهان دم کاردی – سوهان دم موشی – سوهان گرد – چوب ساب: برای ساییدن چوب و دیگر ابزار منبت کاری به کار میرود و انواع آن شامل موارد زیر میشود. سوهان دو سر صاف
مواد اولیه
شامل: ۱- چوبهای محکم و بدون گره که برای این منظور چوبهای آبنوس، بقم، شمشاد، فوفل، عناب، و گردو و .... از همه مناسب تر هستند.
۲- عاج، صدف و استخوان
روش کار
ابتدا طرح بر روی زمینه چوب منتقل میشود و با بستن کار به گیره دستی هنرمند شروع به کار کرده و ابتدا خطوط محیطی طرح با مغار مشخص میشود سپس بابرداشتن زمینه کار به صورت یکنواخت و به وسیله مغارهای مختلف منبت کار روی چوب ادامه پیدا میکند. پس از پایان کار منبت کاری، سطوح کار با سنباده بسیار نرم، صاف و صیقلی میشود. در مرحله به سطح کار روغن با پلی استر زده میشود تا چوب بر اثر مرور زمان ترک نخورد و در مقابل رطوبت مقاوم باشد.
انواع منبت
از انواع منبت میتوان نمونههای زیر را نام برد:
منبت کمی بر جسته: نوعی از منبت است که در آن هنرمند منبت کاری خود را به حدی برساند که نقش برجستهای که به وجود آورده از سطح زمینه کار بیرون نیاید و هم سطح حاشیه اطراف کار باشد. منبت بر جسته: شیوه کار این گونه که مراحل منبت یک چوب را تا آنجا پیش میبریم که برجستگیهای طرح از رویه کار کاملاً بیرون خواهد زد. پیکره: هنرمند طرح خود را بر روی حجمی از چوب به شیوههای چسباندن، فوکپی، یا از طریق کاغذ کاربن یا طراحی مستقیم بر روی چوب انتقال میدهد، آنگاه از برجستهترین قسمت طرح کار خود را آغاز میکند و توسط مغارهای و لوازم رایج در این زمینه مشغول کنده کاری بر روی چوب میشود. در تمام کار، طرح به صورت کاملاً بر جسته و دارای حجم چوب از داخل بیرون آمده و اطراف آن خالی از هر گونه چوب خواهد بود.
منبع : ویکی پدیا
ترجمه استاندارد جوشکاری خطوط لوله و تاسیسات API 1104
ترجمه استاندارد جوشکاری خطوط لوله و تاسیسات API 1104 شامل مباحث زیر می باشد |
![]() |
دسته بندی | صنایع نفت و گاز |
فرمت فایل | zip |
حجم فایل | 7986 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 120 |
فهرست مندرجات
صفحه
آشنایی با استانداردها
بخش کلیات
دامنه کاربرد این استاندارد
تعریف اصطلاحات
کلیات
تعاریف
تجهیزات
مواد
لوله و اتصالات pipe and fittings
فلز پرکننده FILLER METAL
گازهای محافظ shielding Gases
بخش خصوصیات دستورالعمل های جوشکاری
خصوصیات دستورالعمل
ثبت گزارشات
مشخصات دستورالعمل
متغیرهای اساسی
جوشکاری اتصالات آزمایش
آزمایش اتصالات جوشکاری شده جوش های لب به لب
تهیه نمونه های آزمایشی
مقاومت کششی
آزمایش شکست شکافی فاق
آزمایش خمش سطحی و ریش های
آزمایش خمش جانبی
جوشکاری اتصالات آزمایشی جوش های نواری گوشه ای
آزمایش اتصالات جوشکاری شده جوش های نواری گوشه ای
تهیه نمونه های آزمایشی
روش
مقررات
بخش خصوصیات جوشکار
صلاحیت خاص
حوزه عمل صلاحیت خاص
صلاحیت عمومی
حوزه عمل صلاحیت عمومی
آزمایش چشمی
تعیین صلاحیت جوشکار به کمک آزمایش های تخریبی DESTRUCTIVE TEST
نمونه برداری از جوش های آزمایشی جوش های لب به لب
دستورالعمل آزمایش های کششی، شکست شکافی، خمش جوش ها جوش های لب به لب
مقررات آزمایش کشش جوش های لب به لب
مقررات آزمایش شکست شکافی جوش های لب به لب
مقررات آزمایش خمش جوش های لب به لب
نمونه برداری از جوش های آزمایشی جوش های نواری گوشه ای
روش آزمایش و مقررات جوش های نواری گوشه ای
تعیین صلاحیت جوشکاری به کمک پرتونگاری فقط جوش های لب به لب
بازرسی جوش های آزمایشی به کمک پرتونگاری
آزمایش مجدد
کارنامه جوشکار با صلاحیت
بخش طرح و آماده سازی یک اتصال جهت جوشکاری
کلیات
همطرازی ALIGNMENT
استفاده از گیره های همطرازی جوش های لب به لب
پخ زدن
پخ زدن با فرز BEVEL
پخ زدن در محل جوشکاری
شرایط جوی
فاصله با زمین CLEARANCE
تمیزکاری بین لایه ها
جوشکاری ساکن یا موضعی POSITION WELDING
دستورالعمل جوشکاری
فلز پرکننده و لایه های تکمیلی جوش
جوشکاری گردان ROLL WELDING
همطرازی
فلز پرکننده و لایه های تکمیلی FINISH BEADS
کیفیت جوش ها IDENTIFICATION OF WELDS
عملیات حرارتی قبل و پس از جوشکاری PREHEAT AND POSTHEAT
بخش بازرسی و آزمایش جوشکاری
حقوق بازرسی
روش های بازرسی
خصوصیات بازرس جوشکاری
بخش استانداردهای قبولی جوش ها آزمایش های غیرتخریبی
مقدمه
حقوق رد کردن جوش
نفوذ ناقص و ذوب ناقص
نفوذ ناقص در ریشه جوش
نفوذ ناقص در اثر بالا پایینی جوش
فرورفتگی داخلی INTERNAT CONCAVITY
ذوب ناقص
ذوب ناقص در اثر سرد بودن لایه ها COLD LAP
سوختگی درون لوله ها BURN THROUGH
لوله های با قطر خارجی
اینچ و بزرگتر
لوله های با قطر خارجی کوچکتر از
اینچ و بزرگتر
سرباره های باقیمانده در جوش SLAG INCLUSION
سرباره های باقیمانده در جوش با طول زیاد راه آهنی WAGON TRACKS
سرباره های باقیمانده در جوش به صورت مجزا
تخلخل یا حفره گازی
تخلخل کروی
تخلخل خوشه ای
تخلخل لوله یا سوراخ کرمی WORMHOLE
لایه تو خالی خط جوش HOLLOW BEAD
ترک ها
طول کل گسیختگی انقطاع
شیار کنار جوش UNDERCUTTING
نقایص لوله ها
بخش ترمیم یا عیب زدایی
اجازه ترمیم معایب بجز ترک ها
برداشتن جوش و تدارک ترمیم معایب
آزمون تعمیرات
اجازه و دستورالعمل ترمیم ترک ها
بخش دستورالعمل پرتونگاری
مقدمه
جزئیات دستورالعمل پرتونگاری
هندسه نوردهی EXPOSURE GEOMETRY
نفوذسنج ها PENTE RAMETER
انتخاب نفوذسنج
نصب نفوذسنج
پرتونگاری جوش
تشخیص فیلم ها
خصوصیات پرتونگاران
دستورالعمل تعیین صلاحیت پرتونگاران
کارنامه پرتونگاران با صلاحیت
انبار کردن فیلم
دانسیته فیلم
ظهور فیلم
تاریک خانه
حفاظت در مقابل تشعشع
بخش جوشکاری اتوماتیک
عملیات قابل قبول
خصوصیات دستورالعمل
ثبت گزارشات
مشخصات دستورالعمل
متغیرهای اساسی
تجهیزات جوشکاری و خصوصیات اپراتور
کارنامه اپراتور با صلاحیت
بازرسی و آزمایش جوشکاری
استاندارد قبولی جوش آزمایش های غیرتخریبی
تعمیر و عیب زدایی
دستورالعمل پرتونگاری
فرم ضمیمه "A"
فرم ضمیمه "B"
فرم ضمیمه "C"
بخش آشنایی با عملیات پرتو نگاری صنعتی
لغت نامه اصطلاحات جوشکاری
تصاویر مربوط به رادیوگرافی
نمونه تفسیر آزمون scl90 - نمونه گزارش آزمون SCL-90
نمونه انجام شده آزمون scl90 نمونه تفسیر scl90 |
![]() |
دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 1013 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 6 |
تعداد صفحات: 6
نوع فایل: WORD
فهرست مطالب:
پاسخنامه آزمودنی
جدول محاسبه نمرات SCL90
پروفایل SCL90
الف) شاخص های کلی
شاخص های شدت کلی(GIS):
شاخص درماندگی نشانه های مثبت (PSDI)
مجموع نشانه های مثبت (PST)
ب) ابعاد نشانه ها (از بیشترین به کمترین)
افسردگی (DEP)
حساسیت بین فردی (I-S)
اضطراب فوبی (PHOB)
اضطراب (ANX)
روان پریشی (PSY)
وسواس فکری – عملی (O-C)
جسمانی کردن (SOM)
اندیشه پردازی پارانوییدی (PAR)
خصومت (HOS)
بخشی از متن فایل:
افسردگی (DEP):
بالاترین نمره فرد در این آزمون مربوط به این بعد است. نمره T آزمودنی در این بعد برابر با 67 است. وضعیت فرد در این بعد از 96 افراد عادی وخیم تر است. نمره بالا بیانگر این است که شخص درحال تجربه نشانه های افسردگی از قبیل: از دست دادن لذت، ملالت، احساس تنهایی، گریه کردن، گوشه- گیری، افت انگیزش و کاهش انرژی است. که با توجه به وضعیت روانی این نشانه ها در مورد وی صدق می کند.
حساسیت بین فردی (I-S):
نمره T در این بعد برابر با 57 است. که در نقطه مرزی قرار می گیرد. این نمره حاکی از این است که شخص در موقعیت های بین فردی دچار مشکل است. نسبت به روابط با دیگران انتظارات منفی دارد. در مقایسه با دیگران احساس حقارت می کند. مداخلۀ مورد نظر در این موقعیت باید ترکیبی از ارتباط درمانی حمایت کننده و بازسازی شناختی و جرأت آموزی باشد.
اضطراب فوبی (PHOB):
نمره T آزمودنی در این بعد برابر با 46 است. این نمره بر وجود نسبی ترس های غیر منطقی مرتبط با یک شخص، شی یا موقعیت در فرد است.
پرسشنامه سنجش رضایت شغلی هی گروپ همراه با تفسیر
هی گروپ پرسشنامه سنجش رضایت |
![]() |
دسته بندی | مدیریت |
فرمت فایل | doc |
حجم فایل | 51 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 5 |
هی گروپ
پرسشنامه
سنجش رضایت
همکار گرامی
با سلام، پرسشنامهای که ملاحظه میفرمائید------------------------------------- خواهشمندیم که با پاسخگویی دقیق، امکان شناخت بهتر فضای شرکت را فراهم نمائید تا واحد منابع انسانی بتواند برای بهبود شرایط کاری و تقویت روحیه همدلی و همکاری، اقدامات مؤثری را بکار بندد.
پیشاپیش از همکاری سازنده شما، تشکر و قدردانی می شود.
1-لطفاً میزان تحصیلات خود را مشخص کنید؟
1)زیر دیپلم□ 2)دیپلم□ 3)فوق دیپلم□ 4)لیسانس□ 5)فوق لیسانس □ 5)دکتری □
مجموعه کامل جزوات و نمونه سوالات آمادگی جهت آزمون کارشناس رسمی دادگستری رشته عمران
با مطالعه جزوات ارائه شده و کاربردی شانس قبولی شما را بالا می بریم |
![]() |
دسته بندی | عمران |
فرمت فایل | |
حجم فایل | 44630 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 1000 |
محتویلت فایل خلاصه شده:
1. جزوه فولاد خلاصه شده و کامل 180 صفحه (تستی/تشریحی/مثال حل شده/آموزش)
2. جزوه بتن خلاصه شده و کامل 176 صفحه (تستی/تشریحی/مثال حل شده/آموزش)
3. جزوه تحلیل سازه خلاصه شده و کامل 215 صفحه (تستی/تشریحی/مثال حل شده/آموزش)
4. جزوه مقاومت مصالح خلاصه شده و کامل 190 صفحه (تستی/تشریحی/مثال حل شده/آموزش)
5. جوشکاری 150 صفحه
6. امور ثبتی
7. آموزش ضوابط و مقررات شهرسازی و معماری
8. آیین_نامه_اجرایی_قانون_کارشناس_ر
9. ضوابط اجرایی ارزش معاملاتی املاک- 92
10. ضوابط_صدور_پروانه_شهرداری
11. قانون شهرداریها
12. قانون کارشناس رسمی
دانلود مثال های حل شده و مسائل کتاب هیدرولیک دکتر جلیل ابریشمی
فاییل pdf حاوی کلیه ی مثال های حل شده و مسائل کتاب هیدرولیک دکتر جلیل ابریشمی در 100 صفحه |
![]() |
دسته بندی | عمران |
فرمت فایل | |
حجم فایل | 24460 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 100 |
کلیه ی مثال های حل شده و مسائل کتاب هیدرولیک دکتر جلیل ابریشمی فصول 1 الی 4
پاورپوینت خلاصه کتاب تئوری و طراحی سازمان (جلد دوم) تالیف ریچارد ال دفت ترجمه دکتر پارساییان و دکتر اعرابی
دانلود پاورپوینت خلاصه کتاب تئوری و طراحی سازمان (جلد دوم) تألیف ریچارد ال دفت ترجمه پارساییان و اعرابی، در قالب pptx و در 158 اسلاید، قابل ویرایش، شامل فصل هشتم نوآوری و تغییر، فصل نهم تکنولوژی اطلاعات و کنترل سازمان، فصل دهم فرهنگ سازمانی و ارزش های اخلاقی، فصل یازدهم فرایند تصمیم گیری، فصل دوازدهم قدرت و سیاست، فصل سیزدهم روابط بین گروهی و تعا |
![]() |
دسته بندی | مدیریت |
فرمت فایل | pptx |
حجم فایل | 711 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 158 |
دانلود پاورپوینت خلاصه کتاب تئوری و طراحی سازمان (جلد دوم) تألیف ریچارد ال دفت ترجمه دکتر پارساییان و دکتر اعرابی، در قالب pptx و در 158 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
فصل هشتم: نوآوری و تغییر
نقش استراتژیک تغییر: نوآوری یا مرگ
عواملی که موجب تغییرات عمده در سازمان می شوند
تغییر سریع و تدریجی
تنوع استراتژی تغییر
مراحلی که یک تغییر موفقیت آمیز باید طی کند
عوامل موفقیت آمیز در فرایند تغییر
تغییر در تکنولوژی
نگرش دو منظوره
ساختار های برگردان
دوایر خلاق
تیم های خلاق
سازمانهای کارآفرین
کالا و خدمات جدید
میزان موفقیت یک کالای جدید
تحقیق SAPPHO
الگوی ارتباط افقی
بدست آوردن مزیت رقابتی با نوآوری در تولید
تغییر در استراتژی و ساختار
نگرش دوگانه بر تغییر سازمان
مردم و تغییر فرهنگی
سازمانهای افقی و مهندسی مجدد
مدیریت کیفیت جامع (TQM)
دوایر کیفیت
بهبود سازمانی
ایجاد تغییر به روش بهبود سازمانی
فصل نهم: تکنولوژی اطلاعات و کنترل سازمان
اطلاعات
مقدار اطلاعات و غنی بودن آنها
اثر گذاری دو پدیده عدم اطمینان و ابهام بر فرایند و مقدار اطلاعات کانال ارتباطی بین افراد
غنی بودن اطلاعات
تکنولوژی اطلاعاتی و ساختار های نوین سازمانی
روند تکاملی کاربرد تکنولوژی اطلاعات در سازمان
الگویی برای طراحی سیستم پشتیبانی تصمیمات
مزایای استراتژیک تکنولوژی اطلاعات
کنترل استراتژیک
استراتژی های اصلی کنترل
سیستمهای کنترل مدیریت
زیر سیستمهای فرعی کنترل مدیریت
الگوهای اقتضایی کنترل
توازن بین تفویض اختیار و اعمال کنترل
فصل دهم: فرهنگ سازمانی و ارزش های اخلاقی
فرهنگ چیست؟
پیدایش و هدف فرهنگ
یکپارچگی داخلی
سازشکاری خارجی
تفسیر فرهنگ
قدرت فرهنگ وسازشکاری
استراتژی و فرهنگ
رابطه محیط واستراتژی با فرهنگ سازمانی
فرهنگ انعطاف پذیری
فرهنگ ماموریتی
فرهنگ مشارکتی
فرهنگ بوروکراتیک
ارزشهای اخلاقی در سازمان
رهبری مبنتی بر ارزش
سیستم ها و ساختار رسمی
فصل یازدهم: فرایند تصمیم گیری
تصمیم گیری سازمانی
تصمیم گیری فردی
روش بخردانه
مراحل تصمیم گیری در روش بخردانه
روش عقلایی محدود
تصمیم گیری سازمانی
نگرش علم مدیریت
الگوی کارنگی
مراحل انتخاب در الگوی کارنگی
الگوی تصمیم گیری مرحله ای ( گام به گام – فزاینده )
ادغام فرایند الگوی مرحله ای و الگوی کارنگی
تصمیمات ویژه
محیط هایی که سرعت سرسام آوری دارند
اشتباهات در تصمیم گیری
فصل دوازدهم: قدرت و سیاست
قدرت فردی و سازمانی
قدرت و اختیار
تعریف اختیار
منابع قدرت مدیران رده عالی سازمان
منابع قدرت مدیران رده میانی سازمان
منابع قدرت مدیران رده پائین سازمان
روند تفویض اختیار
دلیل هایی برای تفویض اختیار
ارکان تفویض اختیار
کاربردهای پدیده تفویض اختیار
فرایند واگذاری اختیار
قدرت در سطح افقی
موقعیت استراتژیک
منابع قدرت
سازش با پدیده عدم اطمینان
فرایندهای سیاسی در سازمان
تفاوت الگوی بخردانه و سیاسی در سازمان
الگوی مختلط
تدبیرهایی برای تقویت پایگاه قدرت
تدبیرهایی سیاسی برای استفاده از قدرت
فصل سیزدهم: روابط بین گروهی و تعارض
تعارض بین گروه ها چیست؟
تعارض در سطح افقی
تعارض در سطح عمودی
الگوی تعارض بین گروهها درسازمان
عوامل محتوایی و سازمانی
ویژگی روابط درون سازمانی
الگوی همکاری سازمان
فایده های همکاری
زیان های تعارض
روشهایی برای تعارض بین گروهها
تغییر در نگرش و رفتار
استراتژیهایی برای مدیریت تعارض بین گروهها
آموزش بین گروهی
فصل چهاردهم: روابط بین سازمانی
سیستم زیست محیطی
آیا رقابت مرده است؟
نگرش های روابط بین سازمانی
تئوری وابستگی منابع
استراتژی هایی در زمینه منابع
استراتژی های مبتنی بر قدرت
شبکه های همکاری
تبدیل دشمنی ها به دوستی
تغییرات ویژگی های بین سازمانی
بوم شناسی جمعیت
شکل سازمانی و منابع ویژه
فرایند تغییر
اجزای تشکیل دهنده الگوی بوم شناسی سازمان
استراتژی هایی برای بقا
فصل پانزدهم: به سوی سازمانهای یادگیرنده
طرح سازمانی
شکل و طرح سازمانی
سازمان اثربخش
سازمانهای یادگیرنده
توانایی های یادگیری
رهبر اندیشمند
تفویض اختیار به دیگران و احترام گذاردن به افراد
استراتژی اضطراری
فرهنگ قوی
مشارکت کامل در اطلاعات
ساختارهای افقی
تجدید حیات سازمان
رهبری خلاق و فرهمند
توضیحات:
کتاب " تئوری و طراحی سازمان (جلد دوم) تألیف ریچارد ال دفت ترجمه دکتر علی پارساییان و دکتر سید محمد اعرابی" از جمله منابع مهم درسی رشته های مجموعه مدیریت در مقاطع کارشناسی و کارشناسی ارشد می باشد. این فایل شامل پاورپوینت خلاصه جلد دوم این کتاب می باشد که کل 8 فصل این کتاب ( فصول 8 الی 15) را در بر می گیرد و در حجم 158 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت گردیده است و قالب آن را نیز به دلخواه می توان تغییر داد.
مجموعه کامل جزوات و نمونه سوالات آمادگی جهت آزمون کارشناس رسمی دادگستری رشته عمران
با مطالعه جزوات ارائه شده و کاربردی شانس قبولی شما را بالا می بریم |
![]() |
دسته بندی | عمران |
فرمت فایل | |
حجم فایل | 44630 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 1000 |
محتویلت فایل خلاصه شده:
1. جزوه فولاد خلاصه شده و کامل 180 صفحه (تستی/تشریحی/مثال حل شده/آموزش)
2. جزوه بتن خلاصه شده و کامل 176 صفحه (تستی/تشریحی/مثال حل شده/آموزش)
3. جزوه تحلیل سازه خلاصه شده و کامل 215 صفحه (تستی/تشریحی/مثال حل شده/آموزش)
4. جزوه مقاومت مصالح خلاصه شده و کامل 190 صفحه (تستی/تشریحی/مثال حل شده/آموزش)
5. جوشکاری 150 صفحه
6. امور ثبتی
7. آموزش ضوابط و مقررات شهرسازی و معماری
8. آیین_نامه_اجرایی_قانون_کارشناس_ر
9. ضوابط اجرایی ارزش معاملاتی املاک- 92
10. ضوابط_صدور_پروانه_شهرداری
11. قانون شهرداریها
12. قانون کارشناس رسمی
آزمایش تخمین فاصله
آزمایش سنجش دقت توسط تخمین فاصله آزمایش ادراک فاصله روانشناسی تجربی آزمایش سنجش دقت آزمایش تخمین فاصله آزمایش ادراک فاصله ادراک فاصله گزارش کار آزمایش سنجش دقت توسط تخمین فاصله |
![]() |
دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 433 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 8 |
گزارش کار آزمایش سنجش دقت توسط تخمین فاصله
تعداد صفحات: 8
نوع فایل: WORD
فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه
توجه
دقت ادراکی
عوامل موثر بر دقت
آزمون های سنجش دقت ادراک
آزمایش سنجش دقت در تخمین فاصله
هدف
ابزار آزمایش
نتایج
تحلیل نتایج
منابع
بخشی از متن فایل:
ابزار آزمایش
خطکش تخمین فاصله.
این خطکش که تقریباً سی سانتیمتر طول دارد، از دو قسمت تشکیل شدهاست. قسمت ثابت که روی آن درجهبندی شده است و قسمت متحرّک که برای تنظیم استفاده میشود.
در این خطکش سه خطّ موازی هم دیده میشود. از آزمودنی درخواست میشود که قطعهی متحرّک را به گونهای قرار دهد که خط وسطی دقیقاً وسط دوخطّ دیگر واقع شود. اینجا آزمایشگر میتواند با استفاده از درجهبندی که برحسب میلیمتر پشت این خطکش واقع شده است، میزان خطای در تخمین فاصلهی آزمودنی را بسنجد. البتّه این کار باید تا چند بار انجام شود تا احتمال خطاهای محتمل و یا اتّفاق و شانس از بین برود. در پایان با گرفتن میانگین این موارد میتوان به نتیجهی پایانی و تقریباً دقیق خطای فرد، رسید.
ما در مؤسّسه، با توجّه به امکانات موجود از پنج نفر بهعنوان آزمودنی استفاده کردیم تا دقت آنها در تخمین فاصله را بسنجیم. از هریک از آزمودنیها خواسته شد تا به مقدار ده مرتبه این عمل را انجام دهند تا خطاهای احتمالی محو شوند. بعد از هر مرتبه که آزمودنی سعی میکرد خطّ وسط را میان دو خطّ دیگر قرار دهد، مقداری را که درجهبندی پشت خطکش نشان میداد، یادداشت کرده و موقعیّت قسمت لغزندهی خطکش را بههم ریخته و از آزمودنی تقاضا میشد تا بار دیگر این عمل را انجام دهد تا ده بار به پایان رسد.
نتایج بهدست آمده از آزمایش به شرح زیر میباشد:
...............